Offre d’emploi détaillée

Présentation de l'entreprise :

WSP Conseil, acteur reconnu en conseil en recrutement spécialisé dans les domaines de l’ingénierie et des fonctions Supports, recherche, pour un de ses clients, un des leaders mondiaux de l’évaluation de la conformité et de la certification présent dans plus de 140 pays, un Technicien Sprinkler – CDI – Île de France – (H/F)

Description du poste :

Pour notre activité Inspecteur et Vérification en Service, nous recherchons un Inspecteur Sprinkler pour réaliser des vérifications techniques sur des équipements tels que les sprinklers en milieu industriel, tertiaire ou établissement recevant du public.

Nous sommes en mesure de vous proposer différents secteurs selon votre localité : Evry, Nanterre, Romainville, Saint Quentin en Yvelines, Osny, …

Des déplacements fréquents sur l’Ile de France sont à prévoir.

Vous :

 Réalisez des inspections périodiques ou récurrentes pour plusieurs domaines techniques et principalement sprinklers, incendie et thermique ;
 Assurez, en vertu des dispositions réglementaires ou contractuelles en vigueur, des missions de vérification du maintien en état de conformité d’installations et/ou d’équipements.
 Réalisez des inspections de bases et/ou standardisées sur site ;
 Délivrez des rapports de conformité par référence à des normes ou à des spécifications.

Profil recherché :

 De formation BAC à BAC+2 ou Equivalent en Electricité, Electrotechnique ou Cycle Technique INSSI ;
 Vous êtes en possession du certificat CNPP Q1 (Réalisation de la vérification semestrielle d’un système sprinkleur selon le référentiel APSAD R1)
 Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans ce domaine technique (société de services, bureaux d’études, maintenance, installateurs etc.) ;
 Une bonne maîtrise des outils informatiques est requise ;
 Une excellente aisance rédactionnelle et relationnelle sont indispensables ;

La possession du Permis B est obligatoire.

Ce que nous vous proposons :

· Un véhicule de service pour les profils itinérants
· Une rémunération individuelle et collective attractive
· Un Plan Epargne Groupe avec abondement
· Des opportunités de carrière au sein d’un Groupe international
· Un dispositif global d’apprentissage & de développement
· Des modes de travail qui prennent en compte une meilleure harmonie vie pro/vie perso

Le processus de recrutement se déroulera avec un entretien avec WSP Conseil et un entretien avec notre client sous un délai global de 3 semaines maximum.

Merci d’adresser votre candidature (confidentialité assurée) sous la référence 2061 (CV sous format Word)