Évaluation des candidats

L’évaluation des candidats avec WSP Conseil

Pour conforter un recrutement que vous réalisez ou mieux connaitre la personne que vous souhaitez faire évoluer, WSP Conseil vous propose la Pack évaluation :

  • Passation de tests (personnalité +compétences)
  • 1 entretien face à face + un débrief des tests
  • Prises de références

Transmission d’une fiche de synthèse intégrant les points forts et les axes d’amélioration du candidat selon le poste à pourvoir.

 

Evaluation wsp conseil

 

L’évaluation WSP 360

Evaluation WSP 360 ° est une méthode spécialement conçue par WSP Conseil pour évaluer les compétences (communication, écoute, managériales, leadership, etc.) par les personnes qui connaissent et qui travaillent avec la personne à évaluer.

 

L’Evaluation WSP 360° est l’association de tests de personnalité et l’évaluation des compétences par les personnes qui travaillent avec la personne à évaluer.